Książka Recruiting 2003 M Rinkenburger

Recruiting 2003

Język: Niemiecki
Oprawa: Miękka
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Unternehmen nutzen immer häufiger das Internet für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter und das Bewerb...

Informacje o książce

Język
Niemiecki
Oprawa
Książka - Miękka
Data wydania
2015
strony
18
EAN
9783737938174
ISBN
3737938172
Enbook ID
09487714
Waga
50
Wymiary
178 x 254 x 2

Pełny opis

Unternehmen nutzen immer häufiger das Internet für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter und das Bewerbungsmanagement. (1) Während bei kleinen und mittelständischen Unternehmen "Job- oder Karriereportale" eine große Rolle spielen, steht für Großunternehmen die eigene Homepage im Vordergrund. (5) Immer mehr Stellensuchende nutzen die vielfältigen Angebote der Jobbörsen im Netz und akzeptieren zunehmend auch die Möglichkeiten, sich Online oder via E-Mail zu bewerben. (5) Effektivität, Kosten, Zugriffszahlen, Bewerbermatching oder Qualität sind einige Kriterien, die bei der Entscheidung der Personalabteilungen für oder gegen das Internet als Recruitingkanal eine Rolle spielen. (2) , (3)

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