Dialogic Organization Development: The Theory and Practice of Transformational Change

Name: Dialogic Organization Development: The Theory and Practice of Transformational Change
Brand: Berrett-Koehler
SKU: 9781626564046
Price: 280.5 PLN
Availability: InStock

Autor: Gervase Bushe

Język:

Oprawa: Twarda

Wydawca: Berrett-Koehler

Dostępność: 50 % szansa

Przeszukamy cały świat

280.50 zł

Dialogic Organization Development is a compelling alternative to the classical action research appro...

Informacje o książce

Autor

Gervase Bushe

Język

Angielski

Oprawa

Książka - Twarda

Data wydania

2015

strony

456

EAN

9781626564046

ISBN

1626564043

Enbook ID

09243757

Wydawca

Berrett-Koehler

Waga

858

Wymiary

243 x 166 x 35

Pełny opis

Dialogic Organization Development is a compelling alternative to the classical action research approach to planned change. Organizations are seen as fluid, socially constructed realities that are continuously created through conversations and images - change happens when those conversations and images change. Leaders and consultants can help foster, support, or accelerate the emergence of transformational possibilities by encouraging disruptions to taken-for-granted ways of thinking and acting and the use of generative images to stimulate new organizational conversations and narratives. Dialogic OD is a different mindset, but it's also the previously unrecognized underpinning of a diverse array of change methods, such as Appreciative Inquiry, the Art of Convening, Open Space Technology, and many more.

Możesz być zainteresowany

Klienci, którzy kupili tę książkę, kupili również

Najczęściej wyszukiwane

Categories

Authors

Publishers

Produkty

Produkty

Najczęściej wyszukiwane

Categories

Authors

Publishers

Produkty

Produkty

Dialogic Organization Development: The Theory and Practice of Transformational Change

Informacje o książce

Pełny opis

Możesz być zainteresowany

Klienci, którzy kupili tę książkę, kupili również